Kommunikationstraining

Wor­in besteht das Geheim­nis gelin­gen­der Kommunikation? 

Kom­mu­ni­ka­ti­on ist die Grund­la­ge für eine erfolg­rei­che Bezie­hung. In die­sem Kom­mu­ni­ka­ti­ons­trai­nings ler­nen Sie, wie Sie Ande­re ange­mes­sen moti­vie­ren, über­zeu­gen und füh­ren kön­nen. Aus­ge­hend von den Theo­rien von Paul Watz­la­wick über Schulz von Thun bis hin zu den neue­ren sys­te­mi­schen Ansät­zen erler­nen Sie die wich­tigs­ten Ele­men­te der Kom­mu­ni­ka­ti­on und Gesprächs­füh­rung. In die­sem Kom­mu­ni­ka­ti­ons­trai­ning neh­men wir uns die Zeit, die Tech­ni­ken nicht nur theo­re­tisch zu erklä­ren, son­dern mit­hil­fe von Fall­bei­spie­len aus ihrer Pra­xis auch die prak­ti­sche Umset­zung mit unter­schied­li­chen Metho­den zu üben.

• Wel­che Bot­schaf­ten kom­men wirk­lich an?
• Wel­che Rol­le spie­len Stim­me, Mimik und Gestik?
• Wie ver­mei­de ich Mißverständnisse? 
• Wie gehe ich mit Kri­tik um?
• Wie kann ich Gesprä­che ziel­ge­rich­tet steuern?
• …

Beson­ders Füh­rungs­kräf­te pro­fi­tie­ren von die­sem Kom­mu­ni­ka­ti­ons­trai­ning, da eine gute Kom­mu­ni­ka­ti­on maß­geb­lich zur Errei­chung von Zie­len bei­trägt. Wer sei­ne Mit­ar­bei­ter gut moti­vie­ren, begeis­tern und anlei­ten kann, hat mehr Erfolg.
Nach die­sem Kom­mu­ni­ka­ti­ons­trai­ning wer­den Sie ihre non­ver­ba­le und ver­ba­le Kom­mu­ni­ka­ti­on offe­ner, ziel­ori­en­tier­ter und mit mehr Freu­de  gestal­ten können.

Ziel­grup­pe: Füh­rungs­kräf­te und Mitarbeiter/innen, die ein Inter­es­se an gelin­gen­der beruf­li­cher Kom­mu­ni­ka­ti­on haben und ihre sozia­len und per­sön­li­chen Kom­pe­ten­zen stär­ken wollen.

Teil­neh­mer­zahl: maxi­mal zwölf Teilnehmer

Ter­mi­ne: auf Anfrage